Conclusione

Il divario di genere nelle discipline STEM è una questione complessa che richiede soluzioni complete. 

I modelli di ruolo e il mentoring sono due strumenti potenti per colmare questo divario, offrendo ispirazione, supporto e guida pratica alle giovani donne. 

Vedendo le donne avere successo nelle carriere STEM e ricevendo mentoring da professionisti esperti, donne e ragazze hanno maggiori probabilità di proseguire, persistere e prosperare in questi campi.. 

Organizzazioni come Women for Europe svolgono un ruolo cruciale in questo sforzo, lavorando per garantire che le donne abbiano i modelli di ruolo e i mentori di cui hanno bisogno per avere successo in scienza, tecnologia, ingegneria e matematica. Attraverso queste iniziative, possiamo avvicinarci a un futuro in cui il divario di genere nelle discipline STEM sarà colmato e le donne avranno pari opportunità di contribuire all'innovazione e al progresso in questi settori cruciali.